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3月14日，山(shan)西(xi)焦煤召開國企(qi)改(gai)(gai)(gai)革(ge)(ge)專題推進會(hui)，學習國務(wu)院國資委國企(qi)改(gai)(gai)(gai)革(ge)(ge)深化提升(sheng)行(xing)動2025年(nian)第一次(ci)專題推進會(hui)精神(shen)，對山(shan)西(xi)焦煤重(zhong)點改(gai)(gai)(gai)革(ge)(ge)任務(wu)進展情況進行(xing)通報，并對下(xia)一階段改(gai)(gai)(gai)革(ge)(ge)工作(zuo)進行(xing)部署。山(shan)西(xi)焦煤集團公(gong)(gong)司董事(shi)會(hui)秘(mi)書孟君(jun)出席會(hui)議并提出要求。山(shan)西(xi)焦煤集團公(gong)(gong)司總(zong)部相(xiang)關(guan)部門(men)負責人、二級公(gong)(gong)司有關(guan)領(ling)導參加(jia)會(hui)議。

會議指出，國(guo)(guo)企改(gai)革(ge)深化(hua)提升(sheng)行(xing)動(dong)是黨(dang)中(zhong)央、國(guo)(guo)務院(yuan)推(tui)動(dong)國(guo)(guo)有(you)企業高質量發展(zhan)(zhan)作(zuo)出的重大決(jue)策部(bu)署，是國(guo)(guo)有(you)企業增強核心功能、提高核心競爭力的重要(yao)(yao)(yao)舉措，各單位要(yao)(yao)(yao)高度重視(shi)，認真領(ling)會相關會議精神，聚(ju)焦問(wen)題、主(zhu)動(dong)作(zuo)為，推(tui)動(dong)改(gai)革(ge)工作(zuo)落實落地。各單位在改(gai)革(ge)推(tui)進(jin)工作(zuo)中(zhong)要(yao)(yao)(yao)樹立標準意識，不僅(jin)要(yao)(yao)(yao)按期(qi)完成(cheng)各項(xiang)改(gai)革(ge)任(ren)務，更要(yao)(yao)(yao)通(tong)過改(gai)革(ge)逐步解決(jue)一批長期(qi)存在并制約企業高質量發展(zhan)(zhan)的實際問(wen)題，真正取(qu)得經得起檢(jian)驗的改(gai)革(ge)成(cheng)果。

會議要求，改(gai)革責(ze)(ze)任(ren)部門要落實(shi)(shi)好(hao)(hao)牽頭職(zhi)責(ze)(ze)，統籌做好(hao)(hao)政策解(jie)讀，持續跟(gen)蹤(zong)任(ren)務推進(jin)，聚(ju)焦完(wan)成率(lv)低、進(jin)度慢的改(gai)革任(ren)務，倒排工(gong)(gong)期、加緊推進(jin)；總部職(zhi)能部門要發揮好(hao)(hao)業務賦能作(zuo)用，幫助(zhu)基層(ceng)(ceng)(ceng)單位(wei)解(jie)決改(gai)革中遇到的擋手問題(ti)，及時總結(jie)提煉經驗做法，打(da)造(zao)一批(pi)彰(zhang)顯焦煤(mei)特色(se)、具備推廣(guang)價值的典(dian)型案例；二級公司(si)要承(cheng)擔好(hao)(hao)改(gai)革主體責(ze)(ze)任(ren)，緊盯時間節點、明確任(ren)務目(mu)標，層(ceng)(ceng)(ceng)層(ceng)(ceng)(ceng)傳導壓力、層(ceng)(ceng)(ceng)層(ceng)(ceng)(ceng)落實(shi)(shi)責(ze)(ze)任(ren)，確保本單位(wei)的改(gai)革工(gong)(gong)作(zuo)進(jin)度和工(gong)(gong)作(zuo)質量(liang)。